Information sur le contrat de professionnalisation jeune

 
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e contrat de professionnalisation jeune


Vous devez avoir entre 16 et 25 ans révolus et être inscrits à l'ANPE.

C'est un contrat à durée déterminée de 6 à 12 mois.

Vous êtes salarié de l'entreprise.

La rémunération est établie selon l'âge et le niveau de formation.

Niveau de formation/Age

Moins de 21 ans

21 ans et plus

Inférieur au bac pro (ou diplôme professionnel équivalent)

55% du SMIC

70% du SMIC

Supérieur au bac pro (ou diplôme professionnel équivalent)

65% du SMIC

80% du SMIC

 Ce contrat permet d'acquérir une qualification professionnelle reconnue par l'Etat ou les branches professionnelles.

Ce contrat comprend des actions d'évaluation, d'accompagnement et des enseignements généraux, professionnels ou technologiques.

L'employeur bénéficie de l'exonération des cotisations des assurances sociales, accidents du travail et allocations familiales.

la formation est obligatoire, le temps de formation est considéré comme des heures travaillées.

 
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